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世界太小了

liaoyd | 来自:山西 大同 | 浏览189次 | 提问时间:03-03 14:10 | 回答数量:9
今年三月份立马从中山长虹智造这家公司离开,因为觉得公司的管理人太坑了,离开是对的,没有想到走后最后 一个月的绩效工资4000块钱,全部给我扣完,实话,打工这么多年,没有遇到像这个的人,(分公司负责人姓万),直接打电话过去叫总部全部扣完。看到银行卡的工资,打官司的心都有。 在那里你做错一件事,就把你给批死了。说是双体,周末有事还是要正常上班,平时请假还他妈扣钱,有这样的公司吗,平时加工加点,辛苦是一点都没有看到。天天嘴上说不会亏待兄弟,小气的要死。没有想到今天 ,竞然在我现在上班的老东家遇到他,看了一眼,世界也太小了,只是没有想到会遇到。
回答人:xuqunde03-03 14:55
有些行业,全世界出差都有可能遇到熟人,跳槽更是容易遇到
回答人:81135924203-03 14:52
与公司谈薪水,不要套餐,比如绩效,特别是大比例的绩效,像楼主离职时4000的绩效没有,骂娘的心都有了 ... 经验之谈
回答人:晓昀03-03 14:50
世界还是很大的,只是有点巧
回答人:E米阳光03-03 14:50
这也扣得太随意吧
回答人:andriycike03-03 14:50
与公司谈薪水,不要套餐,比如绩效,特别是大比例的绩效,像楼主离职时4000的绩效没有,骂娘的心都有了吧, 还有平时让领导不开心,扣你绩效; 还有分红,提成,股份等都是扯蛋,你个新人为什么一上来就要分蛋糕吃, 工资最后也不要分试用期薪水和试用期后薪水,这也是坑。
回答人:ybwwby03-03 14:48
制造业圈子很小,同一地区的公司几乎都有业务往来
回答人:qihaibing03-03 14:46
那样克扣员工,尤其是即将离开的员工,可想而知,这公司效益和管理都不咋样,因为发展不起来才克扣员工。
回答人:xueqingchao03-03 14:45
扣钱的理由是什么啊?直接去闹翻就是了,脸皮厚点,闹到他们报警最好
回答人:受不了了03-03 14:43
才买了长虹电视,是不是楼主公司制造的啊。
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